APP推广合作
联系“鸟哥笔记小乔”
多家券商去年年终奖延期发放 券商一大波降薪裁员来了 奖延昨天该公司回应
2025-05-13 07:08:52

被认为打响“裁员控成本第一枪”的券商去年期券商方正证券,转眼间成了引领A股熊市的年终风向标。不过,奖延昨天该公司回应,放券没有制定强制性的波降减员比例,也没有降薪一说。薪裁

事件

方正证券被传将裁员千人

5月18日,券商去年期方正证券在内部宣布裁员,年终下发了《关于启动组织效率提升项目的奖延通知》,并提出将其作为年度战略工作重点推进。放券

这条消息立刻引爆了券商圈,波降并不断向外扩散。薪裁传闻称“要么裁20%,券商去年期要么降薪20%,年终方正集团下的奖延命令!”因为降薪可能引发有能力的员工离职,因此最终选择了裁员。但如果按照去年披露的该公司母公司员工数量5806人,20%的裁员比例将涉及超过千人。

一家券商裁员有可能超过千人,看上去不是个小数字。不过北京青年报记者注意到,券商在牛市扩编、熊市缩编也是一个常态。以方正证券为例,2014年底,方正证券在职员工4500人,加上民族证券的1634人,共计6134人。而到2015年底,员工总数已经达到了8363人,一年增加了2229人,一年增幅达到36%。

昨天方正证券相关负责人回应外界称,今年公司开展的是“组织效率提升”项目,核心目的在于提升人均产出能力,而不是单方面做淘汰,没有制定强制性的减员比例,也没有降薪一说。

调查

月奖几乎为零 持续几个月

针对“券商今年裁员或降薪一事”,北青报记者采访了券商龙头海通证券总部,其公共关系部负责人表示,采访问题要走内部流程,一旦有消息,第一时间传达。北青报记者查阅海通证券发现,其前年在职人员为7464人,去年为9024人,增幅为21%,子公司在职人员从2428人增加到3789人,增幅达到56%。

在随后的调查中,有资深经纪人表示,今年行情不景气,券商整体会有降薪可能;一些券商很可能会裁员,大面积裁员有难度;最近两年新入职的年轻人,因为佣金下降明显,很可能会自动辞职。

一位入职三年的经纪人则表示,月奖几乎为零,这种状态持续好几个月了;圈里人普遍认为,去年刚出现一轮大行情,所以今年不可能出现像样的行情。再这样继续下去,她就准备辞职了。因为入行短,手里资源有限,而且自己负责的客户,不少人退出股市了;短时间看不出行情好转的迹象。

追访

行业潜规则是逼迫员工离职

业内资深人士提供的券商文件显示,裁员已成为券商应对熊市的一大选项。这些文件包括内部政策、券商员工工资条、离职协议以及个人切身经历;同时证券行业的潜规则也大行其道,明面上不裁员,而是用苛刻考核甚至克扣各种福利,逼迫员工主动离职。

华泰证券日前发布了三个内部文件《2016证券经纪人绩效管理办法(征求意见稿)》、《2016营销人员基本管理制度(征求意见稿)》、《2016客户经理绩效管理办法(征求意见稿)》。在征求意见稿中,对客户经理资产规模的要求极高,8000万的资产规模在其他券商不是首席也会是骨干的客户经理,而在华泰仅是最初级的。“按照意见稿执行,70%的人可能都会被淘汰,公司推出的这种考核就是变相裁员。”这是华泰数名员工的看法。

广发证券员工则吐槽,熊市完不成考核,底薪打一折,能发出远低于最低工资2030元的月薪。对此,广发证券总部发微信回应表示,立刻核查了,没有出现该员工说的情况,不够最低工资标准是不可能的。

现状

救市“后遗症” 年终奖要到4500点再补?

每年的三四月份,是券商年终奖集中发放时间。但是今年这个时间让很多从业者纠结不已。因为有些券商一直没有发放去年的年终奖。

据说深圳某国有背景的证券公司本来3月底要发年终奖,突然接到大股东紧急通知,延期发放。何时发放,暂未可知。

2015年股市大起大落,上半年两市成交量不断创下历史新高,仅沪市单日成交金额在1万亿元之上就有15个交易日。多家券商披露的年报显示,主营收入增长了几十倍。不管大盘是涨还是跌,靠股民买卖股票赚取佣金的券商,怎么可能不发年终奖呢?

对此业内人士这样解释,更深层次的原因是,去年上半年公司确实盈利大增,是历史上罕见的丰收年。但自下半年开始,全国21家券商先后两次共拿出2100亿的真金白银去救市,结果大盘从4000多点“救”到2850点;年底又从3600点“救”到最近的2638点。公司总部在救市时买入的股票,也和广大散户一样严重被套。“所以,我们的年终奖估计要到当时承诺的上证综指4500点以上才有可能会补发。”

有券商人员表示,这些奖金都被记在营业部的账面上了。和散户一样,他们也寄希望于行情的好转、股票早日解套,这样奖金才能早日发还。

释疑

证券经纪人收入与行情成正比

据了解,一线证券经纪人的收入构成包括:底薪+绩效工资+营业收入提成。这三项哪一项都与行情成正比。

作为开展股票业务的经纪人,每揽来一定数量客户即有相应的奖励,如果客户数量和客户资金量达到一定程度,底薪的档次就会有所提高,考核开户任务完成情况的绩效工资当然也水涨船高。证券公司底薪一般分为1200元、1500元、1800元、2500元、3000元、3500元、4000元、5000元等多个档次。

凡是通过经纪人开户的账户上买卖股票产生的佣金收入,扣去管理费用和相应税点,余下的净佣金的20%左右将计入经纪人的收入之中,而这部分营业收入的提成,也是随熊市、牛市变化幅度最大的一块收入。

一位业内人士告诉北青报记者,如果你没有判断大行情的能力,没有自己独到的意见,即使沉淀下来一些客户,他们早晚也会走掉的,毕竟人家投入的是真金白银,没有时间听经纪人在那儿扯闲篇儿。

标签:券商 去年 年终奖 发放 裁员责任编辑:吴择 吴择
休闲
分享到朋友圈
收藏
收藏
评分
评论

综合评分:

我的评分

参与评论(0)

社区交流公约

暂无评论,快来抢沙发吧~
登录后参与评论
发布评论
用户社区交流公约

Xinstall 15天会员特权
Xinstall是专业的数据分析服务商,帮企业追踪渠道安装来源、裂变拉新统计、广告流量指导等,广泛应用于广告效果统计、APP地推与CPS/CPA归属统计等方面。
20羽毛
立即兑换
超级nice便签砖
超级超级超级奈斯!
1000羽毛
立即兑换
【新品】办公/外出两用静音充电小电扇
办公桌必备小电扇!
2000羽毛
立即兑换
休闲
发表文章354
确认要消耗 羽毛购买
一个模型两个漏斗做好拉新活动吗?
考虑一下
很遗憾,羽毛不足
我知道了

我们致力于提供一个高质量内容的交流平台。为落实国家互联网信息办公室“依法管网、依法办网、依法上网”的要求,为完善跟帖评论自律管理,为了保护用户创造的内容、维护开放、真实、专业的平台氛围,我们团队将依据本公约中的条款对注册用户和发布在本平台的内容进行管理。平台鼓励用户创作、发布优质内容,同时也将采取必要措施管理违法、侵权或有其他不良影响的网络信息。


一、根据《网络信息内容生态治理规定》《中华人民共和国未成年人保护法》等法律法规,对以下违法、不良信息或存在危害的行为进行处理。
1. 违反法律法规的信息,主要表现为:
    1)反对宪法所确定的基本原则;
    2)危害国家安全,泄露国家秘密,颠覆国家政权,破坏国家统一,损害国家荣誉和利益;
    3)侮辱、滥用英烈形象,歪曲、丑化、亵渎、否定英雄烈士事迹和精神,以侮辱、诽谤或者其他方式侵害英雄烈士的姓名、肖像、名誉、荣誉;
    4)宣扬恐怖主义、极端主义或者煽动实施恐怖活动、极端主义活动;
    5)煽动民族仇恨、民族歧视,破坏民族团结;
    6)破坏国家宗教政策,宣扬邪教和封建迷信;
    7)散布谣言,扰乱社会秩序,破坏社会稳定;
    8)宣扬淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖或者教唆犯罪;
    9)煽动非法集会、结社、游行、示威、聚众扰乱社会秩序;
    10)侮辱或者诽谤他人,侵害他人名誉、隐私和其他合法权益;
    11)通过网络以文字、图片、音视频等形式,对未成年人实施侮辱、诽谤、威胁或者恶意损害未成年人形象进行网络欺凌的;
    12)危害未成年人身心健康的;
    13)含有法律、行政法规禁止的其他内容;


2. 不友善:不尊重用户及其所贡献内容的信息或行为。主要表现为:
    1)轻蔑:贬低、轻视他人及其劳动成果;
    2)诽谤:捏造、散布虚假事实,损害他人名誉;
    3)嘲讽:以比喻、夸张、侮辱性的手法对他人或其行为进行揭露或描述,以此来激怒他人;
    4)挑衅:以不友好的方式激怒他人,意图使对方对自己的言论作出回应,蓄意制造事端;
    5)羞辱:贬低他人的能力、行为、生理或身份特征,让对方难堪;
    6)谩骂:以不文明的语言对他人进行负面评价;
    7)歧视:煽动人群歧视、地域歧视等,针对他人的民族、种族、宗教、性取向、性别、年龄、地域、生理特征等身份或者归类的攻击;
    8)威胁:许诺以不良的后果来迫使他人服从自己的意志;


3. 发布垃圾广告信息:以推广曝光为目的,发布影响用户体验、扰乱本网站秩序的内容,或进行相关行为。主要表现为:
    1)多次发布包含售卖产品、提供服务、宣传推广内容的垃圾广告。包括但不限于以下几种形式:
    2)单个帐号多次发布包含垃圾广告的内容;
    3)多个广告帐号互相配合发布、传播包含垃圾广告的内容;
    4)多次发布包含欺骗性外链的内容,如未注明的淘宝客链接、跳转网站等,诱骗用户点击链接
    5)发布大量包含推广链接、产品、品牌等内容获取搜索引擎中的不正当曝光;
    6)购买或出售帐号之间虚假地互动,发布干扰网站秩序的推广内容及相关交易。
    7)发布包含欺骗性的恶意营销内容,如通过伪造经历、冒充他人等方式进行恶意营销;
    8)使用特殊符号、图片等方式规避垃圾广告内容审核的广告内容。


4. 色情低俗信息,主要表现为:
    1)包含自己或他人性经验的细节描述或露骨的感受描述;
    2)涉及色情段子、两性笑话的低俗内容;
    3)配图、头图中包含庸俗或挑逗性图片的内容;
    4)带有性暗示、性挑逗等易使人产生性联想;
    5)展现血腥、惊悚、残忍等致人身心不适;
    6)炒作绯闻、丑闻、劣迹等;
    7)宣扬低俗、庸俗、媚俗内容。


5. 不实信息,主要表现为:
    1)可能存在事实性错误或者造谣等内容;
    2)存在事实夸大、伪造虚假经历等误导他人的内容;
    3)伪造身份、冒充他人,通过头像、用户名等个人信息暗示自己具有特定身份,或与特定机构或个人存在关联。


6. 传播封建迷信,主要表现为:
    1)找人算命、测字、占卜、解梦、化解厄运、使用迷信方式治病;
    2)求推荐算命看相大师;
    3)针对具体风水等问题进行求助或咨询;
    4)问自己或他人的八字、六爻、星盘、手相、面相、五行缺失,包括通过占卜方法问婚姻、前程、运势,东西宠物丢了能不能找回、取名改名等;


7. 文章标题党,主要表现为:
    1)以各种夸张、猎奇、不合常理的表现手法等行为来诱导用户;
    2)内容与标题之间存在严重不实或者原意扭曲;
    3)使用夸张标题,内容与标题严重不符的。


8.「饭圈」乱象行为,主要表现为:
    1)诱导未成年人应援集资、高额消费、投票打榜
    2)粉丝互撕谩骂、拉踩引战、造谣攻击、人肉搜索、侵犯隐私
    3)鼓动「饭圈」粉丝攀比炫富、奢靡享乐等行为
    4)以号召粉丝、雇用网络水军、「养号」形式刷量控评等行为
    5)通过「蹭热点」、制造话题等形式干扰舆论,影响传播秩序


9. 其他危害行为或内容,主要表现为:
    1)可能引发未成年人模仿不安全行为和违反社会公德行为、诱导未成年人不良嗜好影响未成年人身心健康的;
    2)不当评述自然灾害、重大事故等灾难的;
    3)美化、粉饰侵略战争行为的;
    4)法律、行政法规禁止,或可能对网络生态造成不良影响的其他内容。


二、违规处罚
本网站通过主动发现和接受用户举报两种方式收集违规行为信息。所有有意的降低内容质量、伤害平台氛围及欺凌未成年人或危害未成年人身心健康的行为都是不能容忍的。
当一个用户发布违规内容时,本网站将依据相关用户违规情节严重程度,对帐号进行禁言 1 天、7 天、15 天直至永久禁言或封停账号的处罚。当涉及欺凌未成年人、危害未成年人身心健康、通过作弊手段注册、使用帐号,或者滥用多个帐号发布违规内容时,本网站将加重处罚。


三、申诉
随着平台管理经验的不断丰富,本网站出于维护本网站氛围和秩序的目的,将不断完善本公约。
如果本网站用户对本网站基于本公约规定做出的处理有异议,可以通过「建议反馈」功能向本网站进行反馈。
(规则的最终解释权归属本网站所有)

我知道了
恭喜你~答对了
+5羽毛
下一次认真读哦
成功推荐给其他人
+ 10羽毛
评论成功且进入审核!审核通过后,您将获得10羽毛的奖励。分享本文章给好友阅读最高再得15羽毛~
(羽毛可至"羽毛精选"兑换礼品)
好友微信扫一扫
复制链接